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標題:
2010陜西戶縣事業(yè)單位招聘工作人員簡章
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作者:
山賊
時間:
2010-9-16 19:16
標題:
2010陜西戶縣事業(yè)單位招聘工作人員簡章
為加強我縣事業(yè)單位工作人員隊伍建設,按照《西安市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》(市人發(fā)[2006]3號),經縣政府研究,市人社局批準,為我縣需要急需補充工作人員的縣級事業(yè)單位公開招聘部分工作人員。現將公開招聘工作有關事項安排如下:
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一、招聘計劃
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2010年戶縣公開招聘事業(yè)單位工作人員100名,其中教育系統(tǒng)40人,衛(wèi)生系統(tǒng)44人,綜合類工作人員16名。具體招聘崗位、專業(yè)、人數詳見附件。
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二、招聘對象和條件
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(一)招聘對象
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入學前為戶縣籍(含因婚戶口遷入),2010年以前畢業(yè)(含2010年)已回我縣報到,尚未就業(yè)的普通高等院校統(tǒng)招大專以上學歷畢業(yè)生及根據崗位條件所需要的其他人員。具體崗位條件見招聘計劃一覽表。
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(二)應聘人員條件
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1、擁護中國共產黨的領導,熱愛社會主義;
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2、遵紀守法,品行良好;
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3、具有適應崗位要求的身體條件;
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4、年齡在30周歲以內(1980年8月31日后出生),衛(wèi)生類臨床專業(yè)年齡可放寬至32周歲以內(1979年1月1日后出生)。
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5、具備崗位所需的專業(yè)知識、文化程度和業(yè)務能力;
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6、報考教師崗位的考生須具有相應的教師資格證;衛(wèi)生類臨床醫(yī)學崗位的考生須具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師任職資格證、醫(yī)技(護理)崗位的考生須具有初級以上專業(yè)技術任職資格證;
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7、具備報考崗位所需要的其他條件。
作者:
山賊
時間:
2010-9-16 19:16
三、方法步驟與時間安排
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本次公開招考工作,采用公告、報名、筆試、復審、面試、體檢、考察、公示、聘用等步驟實施。計劃從2010年9月中旬開始到10月底結束。
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(一)公布招聘崗位和資格條件
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通過戶縣電視臺、戶縣縣委中心網站、戶縣人民政府網站發(fā)布招考信息,張貼招考公告。
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(二)報名與資格初審
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本次招聘采取現場報名的方式進行。報名時需攜帶本人畢業(yè)證、學位證、教師資格證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師任職資格證(初級以上專業(yè)技術任職資格證)、身份證、戶口本,以上所有證件需提供原件及復印件,一寸免冠照片四張。
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1、報名時間:2010年9月15日—9月27日下午6:00(中秋節(jié)假日9月22-24日除外)。
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2、報名地點:戶縣人力資源和社會保障局六樓會議室(戶縣政法路48號)
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3、報名收費:考試收費標準按照省物價局、省財政廳《關于錄用機關工作人員和國家公務員收費等有關問題的通知》(陜價費調發(fā)[2001]89號)批準的每人每科50元標準收取。
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4、資格初審:在報名現場對考生進行資格初審,審查其提供的畢業(yè)證、身份證、戶口本、學位證、教師資格證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師任職資格證(初級以上專業(yè)技術任職資格證)等個人證件。同時,考生在報名登記表上如實填寫本人信息,審查通過后的信息不得變更。
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5、注意事項:
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(1)每位考生只限報考一個崗位;
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(2)考生提供的證件必須真實有效,一旦發(fā)現有弄虛作假情況,取消考試資格;
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(3)考生所留的聯(lián)系方式應準確無誤,考生聯(lián)系方式變化或關機造成的延誤責任自負。
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山賊
時間:
2010-9-16 19:16
(三)筆試
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筆試為綜合科目考試,內容為事業(yè)單位公共基礎知識。試卷滿分為100分,時間為120分鐘。
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醫(yī)療衛(wèi)生類的臨床醫(yī)學崗位(西醫(yī)、中西結合、中醫(yī))崗位,招聘人數與應聘人數之比不受1:3比例所限,不核減職位開考;教育、綜合、衛(wèi)生類其他崗位,報考同一崗位的招聘人數與應聘人數之比不能低于1:3,達不到這一比例的,原則上減少或取消該專業(yè)招聘計劃,報公開招聘工作領導小組同意后,將核減計劃數調劑到其他有關崗位。
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筆試結束后將按照招聘人數與應聘人數1:3的比例由高分到低分確定參加面試人員。筆試考試時間、地點詳見考試準考證。筆試成績和面試人員名單在戶縣縣委中心網站、戶縣人民政府網站公布,請注意查看。
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(四)資格復審
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進入面試人員須在指定的地點進行報名資格復審。
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資格復審時考生須持:1、筆試準考證;2、本人畢業(yè)證;3、學位證;4、身份證;5、戶口本;6、相應的教師資格證;7、執(zhí)業(yè)醫(yī)師任職資格證(初級以上專業(yè)技術任職資格證)。
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資格復審具體時間、地點在戶縣縣委中心網站、戶縣人民政府網站公布,請注意查看。
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考生所持證件若與報名信息不符或提供虛假信息的,取消參加面試資格,對空缺的名額,按照筆試成績排名依次遞補。
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(五)面試
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面試成績滿分為100分。每組面試考官5-7人,設主考1人,面試采取抽簽、講課(答辯)、當場亮分的形式進行。面試原則上對應聘教師崗位的人員主要采取說課或試講等形式,重點測試應聘人員的語言表達能力、邏輯思維能力和專業(yè)知識的掌握情況等方面能力;對應聘衛(wèi)生或綜合崗位的人員主要采取答辯的形式,重點測試應聘人員的語言表達能力、邏輯思維能力、專業(yè)技能、臨床診斷水平、實際操作等方面的能力。
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面試結束后,根據考生筆試成績和面試成績之和,從高分到低分每個崗位按1:1的比例確定體檢、考核對象。
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總成績并列者,面試成績高者優(yōu)先,面試成績并列,加試面試試題,決定排名先后。
作者:
山賊
時間:
2010-9-16 19:17
(六)體檢
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面試結束后,根據考生總成績從高分到低分按照1:1的比例確定體檢人員名單。體檢標準及費用:參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢費用由個人承擔。
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面試成績、體檢人員名單、具體體檢時間、集合地點在戶縣縣委中心網站、戶縣人民政府網公布,請注意查看。
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(七)考察
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對體檢合格的應聘人員進行考察??疾熘饕ㄋ枷胝伪憩F、道德品質等情況。
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體檢、考察不合格者,用人單位不得聘用;原崗位空缺的名額,按公布的總成績排名依次遞補。
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體檢、考察合格人員名單在戶縣縣委中心網站、戶縣人民政府網站公布,請注意查看。
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(八)聘用
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1、公示:經體檢、考核合格后,擬錄用人員名單將在戶縣縣委中心網、戶縣人民政府網站公示,公示期限為5個工作日。
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2、錄用:對公示后無異議的人員,由縣人力資源和社會保障局報市人社局審核,統(tǒng)一辦理錄用手續(xù)。
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3、聘用合同的簽訂:
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經市人社局審核后,此次公開招聘的工作人員,應根據人事部《關于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見》的有關規(guī)定與聘用單位在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂《聘用合同》,并在30日內到縣人力資源和社會保障局鑒證、備案。新招聘的工作人員的待遇按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。
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此次公開招聘工作人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期為一年,包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
作者:
匿名
時間:
2010-9-19 10:43
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